辞退留用已退休人员有补偿吗
东阳市刑事律师咨询
2025-04-24
辞退已退休员工无需补偿。依据《劳动合同法》，员工达退休年龄享受养老待遇后，劳动合同终止，解除劳动关系合法，无需支付补偿。不及时处理可能导致纠纷，影响企业声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞退已退休员工常见处理为不补偿。因员工已享养老待遇，合同自然终止。如遇特殊情况，如员工有异议，可协商或寻求法律咨询以确定最佳处理方式。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞退退休员工不需补偿。操作：1. 确认员工已退休并享养老待遇；2. 通知员工合同终止，解除劳动关系；3. 如遇异议，保持沟通，必要时咨询法律专业人士。
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