公司可以不参加竞争吗?如果公司不通过考试,

公司不能无故不参加竞争或调岗降薪。依据《劳动法》,劳动者不同意时,企业不能随意调岗,否则可申请劳动仲裁。无故降职转岗违法,可能引发劳动纠纷和赔偿。
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公司调岗需合法。常见处理方式为:与劳动者协商,或依据绩效考核。若员工不能胜任,可依据规定调岗;若协商不成,应尊重员工意愿,避免违法调岗。
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公司不能随意调岗。操作如下:1.若员工不胜任,需提供考核证据,按程序调岗;2.若因竞争压力,应与员工沟通,协商解决方案;3.任何调岗需书面通知,确保合法合规。

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